Přejít k obsahu | Přejít k hlavnímu menu

Poslanci se budou znovu zabývat žádostí o vydání exprimátora Svobody

Bohuslav Svoboda na 24. kongresu ODS
Bohuslav Svoboda na 24. kongresu ODS
Foto: Mariusz Stankowski / INCORP images

Praha - Poslanci se budou na nynější schůzi zabývat také žádostí o vydání Bohuslava Svobody (ODS) k trestnímu stíhání v kauze opencard. Dodatečně ji dnes zařadili do programu při jeho schvalování.

Sněmovna v programu schválila už dříve navrhované posouzení policejní žádosti o vydání předsedy ANO Andreje Babiše a místopředsedy tohoto hnutí Jaroslava Faltýnka v případu Čapí hnízdo. Není ale zřejmé, kdy se k tomu poslanci dostanou.

Žádosti má předjednat sněmovní mandátový a imunitní výbor, na dnešním jednání se k nim ale nedostal. Až na další schůzi by tak měl doporučit dolní komoře, zda má poslance ANO vydat, nebo ne. Totéž se týká také Svobody.

Poslanci už exprimátora Prahy Svobodu vydali ke stíhání v roce 2014. Policie ho s dalšími pražskými radními vinila z porušení povinnosti při správě cizího majetku a porušení předpisů o pravidlech hospodářské soutěže kvůli jedné zakázce v kauze opencard. Svoboda s vydáním souhlasil, ačkoli stíhání označil za nesmyslné a politické.

Loni v září mu soud udělil podmíněný trest 2,5 roku. Svoboda se proti rozsudku odvolal, odvolací soud zatím nerozhodl.

Témata:  Bohuslav Svoboda Poslanecká sněmovna Parlamentu České republiky Opencard

Související

Aktuálně se děje

15. května 2025 12:52

Odhalení z Kavčích hor. Karel Šíp pustil kameru do přísně střeženého soukromí

Karel Šíp oslaví na začátku června kulaté osmdesáté narozeniny a chystá se velká věc. Již v tomto měsíci se lidé podívají do jeho přísně střeženého soukromí. Šíp si totiž pustil k tělu filmaře, kteří o něm natočili dokument. 

Zdroj: Ludmila Plachá

Další zprávy

Ilustrační foto

Změna zákoníku práce: Největší reforma za poslední roky je tady, od června bude řada věcí jinak

Český pracovní trh čeká od 1. června 2025 největší reforma za poslední roky. Takzvaná flexinovela zákoníku práce zavádí celou řadu novinek, které mají zpřehlednit a zjednodušit pracovněprávní vztahy. Změny se dotknou zaměstnanců i zaměstnavatelů, a to v oblasti výpovědních lhůt, zkušebních dob, pracovního volna nebo možností zaměstnávání mladistvých. Přestože cílem reformy je větší flexibilita, někteří odborníci upozorňují i na možné negativní dopady.