Přejít k obsahu | Přejít k hlavnímu menu

Chovanec z ústavu v Chrastavě byl odsouzen, pohlavně zneužíval postiženého chlapce

soudy
soudy
Foto: Pixabay

Liberec - Chovanec bývalého Výchovného ústavu a dětského domova v Chrastavě vyvázl s podmínečným trestem za pohlavní zneužívání třináctiletého postiženého chlapce. Verdikt vynesl Okresní soud v Liberci.

Dnes o tom informovala televize Nova, která na případ upozornila v červnu 2016, kdy natočila výpověď postiženého chlapce. Tu pak poskytla policii.

Policie tehdy 15letého chlapce obvinila v září 2016 pro podezření z provinění pohlavního zneužívání. "Odsouzenému byl uložen trest odnětí svobody v trvání sedmi měsíců s podmíněným odkladem na zkušební dobu v trvání dvou let. Došlo k pohlavnímu zneužití a odsouzený byl uznán vinným," řekla mluvčí soudu v Liberci Miroslava Purkertová.

Bývalá dočasná ředitelka ústavu Soňa Cpinová přitom původně tvrdila, že se nic nestalo. "Jako vím o tom, byla jsem informovaná, ale nepotvrdilo se nic z toho," řekla v září 2016.

Starosta Chrastavy a senátor Michael Canov chce nyní napsat ministru školství dopis, aby došetřil odpovědnost bývalé ředitelky Cpinové a tehdejšího ministerstva.

Témata:  pohlavní zneužívání dětí soudy Liberec

Aktuálně se děje

3. září 2026 8:27

Nové problémy Jaromíra Soukupa. Praze s ním došla trpělivost

Jaromír Soukup řeší další nepříjemný problém. Praha mu zamezila v přístupu do budovy v Braníku, kde má kanceláře i trvalé bydliště. Podnikatel údajně dluží téměř milion korun na nájmu. Peníze měl splatit do konce srpna, což se nestalo. Nyní už ale podnikl první krok k nápravě situace. 

Zdroj: Dan Šrámek

Další zprávy

Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR

Lednová reforma platů ve státní sféře. Juchelka nastínil, co je v plánu

Ministerstvo práce a sociálních věcí navrhuje od 1. ledna 2027 změnu systému odměňování státních zaměstnanců a ve veřejných službách a správě. Nejnižší platový tarif bude nově odpovídat měsíční minimální mzdě, která by měla v roce 2027 činit 24 900 Kč. Další růst platových tarifů pak bude nepřímo navázán na růst minimální mzdy, jejíž automatický valorizační mechanismus byl zaveden v roce 2024. Zjednoduší se také systém platových stupňů, které v platových tarifech zohledňují délku započitatelné praxe.