Přejít k obsahu | Přejít k hlavnímu menu

Povinné ručení čekají od října zásadní změny. Na co se mají řidiči připravit?

Ilustrační foto
Ilustrační foto
Foto: Pixabay

Od 1. října 2024 vstoupí v platnost zásadní změna v systému povinného ručení. Nově bude pojištění platit až po úhradě, dříve ho bylo možné zaplatit zpětně. Stejně tak při prodlužování smlouvy je důležité dbát na včasnou úhradu. Řidiči však nebudou muset vozit zelenou kartu.

Hlavní změnou pro řidiče je, že pojištění bude platné až po připsání platby na účet pojišťovny. Končí tak doba, kdy stačilo uzavřít smlouvu a platbu poslat třeba do 14 dnů, a přesto pojištění platilo už od data vzniku smlouvy.

Nově bude vozidlo pojištěné až ve chvíli, kdy pojišťovna obdrží platbu. Tato změna s sebou nese riziko vzniku mezer v pojištění.

Pokud totiž řidič nezaplatí v termínu sjednaném s pojišťovnou, smlouva nevznikne a bude nutné uzavřít novou. To může vést k situaci, kdy vozidlo nebude mít platné povinné ručení.

Za nepojištěné vozidlo hrozí pokuta od České kanceláře pojistitelů, a pokud v něm řidič způsobí nehodu, bude muset škodu uhradit z vlastních prostředků.

Témata:  povinné ručení auto

Aktuálně se děje

3. září 2026 8:27

Nové problémy Jaromíra Soukupa. Praze s ním došla trpělivost

Jaromír Soukup řeší další nepříjemný problém. Praha mu zamezila v přístupu do budovy v Braníku, kde má kanceláře i trvalé bydliště. Podnikatel údajně dluží téměř milion korun na nájmu. Peníze měl splatit do konce srpna, což se nestalo. Nyní už ale podnikl první krok k nápravě situace. 

Zdroj: Dan Šrámek

Další zprávy

Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR

Lednová reforma platů ve státní sféře. Juchelka nastínil, co je v plánu

Ministerstvo práce a sociálních věcí navrhuje od 1. ledna 2027 změnu systému odměňování státních zaměstnanců a ve veřejných službách a správě. Nejnižší platový tarif bude nově odpovídat měsíční minimální mzdě, která by měla v roce 2027 činit 24 900 Kč. Další růst platových tarifů pak bude nepřímo navázán na růst minimální mzdy, jejíž automatický valorizační mechanismus byl zaveden v roce 2024. Zjednoduší se také systém platových stupňů, které v platových tarifech zohledňují délku započitatelné praxe.